6月24日，学院在行政楼第二会议室召开职业发展与就业指导教研室第一次会议，宣布教研室职责、人员组成及分工，部署近期工作，并就教研室的发展开展讨论。党委常委、副院长左明扬出席，就业处处长陈林、副处长兼职业发展与就业指导教研室主任吴洪和教研室全体成员参会。吴洪主持会议。会上，左明扬强调了成立职业发展与就业指导教研室的重要意义。他讲道：我院历来十分重视大学生职涯、生涯规划及就业创业指导工作，并形成了“多元化培养模式提升就业能力、立体式就业机制保证就业质量、综合性创业服务提高就业质量”的特色，被省教育厅推荐参加全国 50 所就业工作典型高校评选。成立职业发展与就业指导教研室，并从2014新生起全面开设《大学生职业生涯规划》与《就业指导》必修课，必将把我院大学生职涯、生涯规划及就业创业指导工作水平推向新的高度。他指出：该教研室的教师都是经过精挑细选的，有高学历、相关资质和工作经验，能够担负起职业规划、就业指导课程建设的重任。但教研室也存在兼职教师多、年轻教师多、工作推进相对困难的问题，希望大家增强使命感和责任感，共同加强教研室自身建设、课程建设、教材建设等各项工作，确保授课质量。陈林介绍了当前省内各高校及我院开设大学生职业生涯规划和就业指导课程的情况，宣读了成立教研室的《通知》，明确了教研室的隶属关系、职责及人员等情况。他指出：目前，该教研室首批聘任了26教师，今后还将根据工作情况作适当调整。希望老师们能够肩负起责任，成为每位学生的人生导师，共同把教研室打造好，争取早日形成自己的特色教材。吴洪对教研室的发展方向提出了设想，指出了近期工作重点，并对课程设置、教师分组、教材选用和备课工作等进行了安排。其中，教师根据担负的课程分为职业生涯规划组、就业指导组、创业教育组三个组。随后，与会者围绕教研室和两门必修课的自身建设，以及备课方式、授课形式、教材建设、相关平台建设、教师与企业的互动等问题进行了广泛的讨论，提出了许多建设性意见。（景石红 夏令）